TechCrunch 发文称，OpenAI 今年以来已有十多名高管离职，离职名单包括 Sam Altman 的核心副手、首席运营官、首席营收官、首席营销官，以及多名研究和基础设施负责人。文章认为，这轮人事变动与公司重组、成本控制和上市准备有关。

基础设施团队也在调整

最新一例是数据中心负责人 Chris Malone。报道提到，他在 2024 年 3 月加入 OpenAI，并于上周离职。OpenAI 对 TechCrunch 表示，这次变动源于基础设施团队重组。该团队目前由副总裁 Sachin Katti 负责，并向总裁 Greg Brockman 汇报。

文章称，这一调整之所以受关注，是因为算力投入一直是 OpenAI 相对 Anthropic 等对手的重要优势。负责数据中心的高管在此时离开，说明公司内部权责结构仍在变化。

Brockman影响力回升

TechCrunch 认为，OpenAI 没有详细解释更广泛的人事变化，但从近期调整看，Greg Brockman 正重新强化其管理角色。作为联合创始人和总裁，他早期曾深度参与 OpenAI 基础设施建设，但在 2019 年 Sam Altman 出任 CEO 后，已不再承担多数管理职责。

文章提到，Brockman 此前在公司内部既有技术贡献，也曾处在管理摩擦的中心。2023 年 OpenAI 董事会短暂罢免 Altman 的风波后，公司内部权力结构持续调整。2024 年 Brockman 曾短暂休假，之后回到公司。

IPO压力成为背景

文章认为，OpenAI 当前的人事与组织变化，很难脱离上市进程来看。OpenAI 在今年 6 月表示，已向美国证券交易委员会秘密提交上市相关文件。若进入公开市场，公司将获得新的融资渠道，但也要面对更高的信息披露要求。

TechCrunch 提到，Anthropic 也在筹备上市，且据报道已实现盈利；相比之下，OpenAI 的营收在增长，但亏损也在扩大。文章据此判断，OpenAI 可能正在压缩成本、削减回报较低的项目，并把资源转向更直接的收入业务。

• 今年以来，OpenAI 已有十多名高管离职
• 6 月公司称已秘密提交 IPO 相关文件
• 数据中心负责人 Chris Malone 上周离职

重组重点转向收入与效率

文章称，Altman 近期曾公开谈到公司过去 12 个月并不轻松，这与当前重组方向基本一致。TechCrunch 的判断是，OpenAI 可能在提交 IPO 文件后，开始更系统地调整组织，以提升收入能力并降低成本负担。

文章还提到，科技公司在上市前由创始团队转向更强调商业化和运营效率的管理结构，并不罕见。OpenAI 过去引入过多名具备成熟商业化经验的高管，如今随着这些人相继离开，Brockman 的角色可能再次上升，并在公司上市前承担更大职责。