金融科技公司 Jack Henry ®（納斯達克代碼：JKHY）再次入選由 Best Practice Institute 編制的2026年“美國最受歡迎工作場所百強”排行榜，位列第12名。這是該公司連續第五年躋身該排行榜前20名。
Jack Henry 董事長兼執行長 Greg Adelson 表示：「再次被評為美國最受歡迎的職場之一，是莫大的榮譽。這一成就反映了我們的員工每天通過奉獻、協作以及彼此承諾所共同創造的文化。他們對我們使命的信念，以及對彼此成功的支持，正是讓 Jack Henry 成為人們引以為豪的職場的原因。」
該排行榜作為《華爾街日報》的定制專題發布，評選依據是對員工如何看待其工作場所的研究，包括他們是否感到被尊重、是否相信公司的未來，以及他們自身的價值觀是否體現在公司的運營方式中。
Best Practice Institute的創始人兼首席執行官、Most Loved Workplace®認證與排名的創造者Louis Carter表示：「這些組織的不同之處在於，責任並不只屬於少數人。組織中的每個人都被鼓勵貢獻想法、承擔責任、解決問題，並推動業務向前發展。他們為人們創造成長機會，彼此信任和尊重，並將想法付諸行動。」
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關於 Jack Henry & Associates , Inc .®
Jack Henry（納斯達克代碼：JKHY）是一家綜合性的金融科技企業，致力於加強金融機構與其服務對象之間的聯繫。該公司是標普500指數的成分股，重視開放、協作及以用戶為中心，為銀行和信用合作社提供由內部開發的現代化能力組成的活躍生態系統，並支持與領先的金融科技公司的整合。50年來，Jack Henry一直提供技術解決方案，幫助客戶更快創新、形成戰略差異化，並在滿足賬戶持有人不斷變化的需求的同時成功競爭。通過以人為本的創新、個性化服務和洞察驅動的解決方案，該公司已為約7,200家客戶赋能，幫助降低實現金融健康的門檻。更多信息可訪問jackhenry.com。
關於 Most Loved Workplace ®
Most Loved Workplace ® 是由 Best Practice Institute 研究支持的全球工作場所認證與認可項目。其 Love of Workplace Index ® 用來衡量員工與組織之間的情感聯結，並為認證和認可項目提供依據。該 SPARK 模型背後的研究，在 Louis Carter 撰寫的《In Great Company》（McGraw-Hill，2019）中有詳細闡述。更多資訊可訪問 mostlovedworkplace.com。
關於 Best Practice Institute
Best Practice Institute 是一家專門從事領導力發展及基準研究的機構，也是 Most Loved Workplace ® 的背後研究團隊。 BPI 專注於研究工作場所的文化，並與各組織合作開展領導力、人才及組織績效方面的工作。
